南宫NG28公开选拔领导干部考试文秘类模拟试题

　　南宫NG28公开选拔领导干部考试文秘类模拟试题（1）标题。通报的标题宜用完全式，即一般由发文机关+事由+文种构成，有时可以省略发文机关，但一般不能省略事由。故可将其改为：“x x 市人民政府办公厅关于处分本市晨报的通报”。

　　（2）正文。正文部分某些语言运用不当：①“传说”用语不当，将“传说”改为“传言”；②将“本报”改为“该报”；③日期书写形式混用，可将“零六年4 月1 日”改为“2006 年4 月1日”；④ “以予”错用，将“以予”改为“予以”。

　　（3）结尾。①“启”字误用，去掉“启”字；②发文机关前后不一致，可将“XX 市人民政府”改为“XX 市人民政府办公厅”；③缺少成文日期和公章。

　　近几年来由于我校快速发展，招生规模不断扩大，原有的教学楼、学生宿舍楼已经明显地不够使用，管理上困难很大，学生的意见也很多。学院领导决定就地对原有的教学楼、学生宿舍楼翻新扩建，目前这个项目已经报批，资金也已到位，但是该项目涉及到5 株大白杨树需要砍伐南宫NG28。如果不砍伐，会严重影响我校的教学楼和学生宿舍楼的翻新扩建工程，将会影响我校今后招生和教学工作的正常开展。

　　鉴于以上情况，请园林局批准我校砍伐这5 株大白杨树。使我校能顺利进行教学楼和学生宿舍楼的翻新扩建工程。

　　Ａ秘书造成失误的原因在于没有遵守公文处理的有关规定。按照《国家行政机关公文处理办法》的规定，文件在送交打印之前南宫NG28，必须经过主管领导签发，再由文秘部门进行复核，以确保发文质量。《国家行政机关公文处理办法》作为我国现行秘书规范的重要组成部分，体现了国家对各级机关秘书活动中公文处理的基本要求，带有强制性，不得违反。这一案例的启示在于：秘书工作必须在遵守秘书规范的前提下展开，必须将工作热情与遵守秘书规范紧密结合起来，以免出现事倍功半甚至事与愿违的结局。秘书人员必须牢记：仅有工作热情是不够的，还必须将秘书规范的学习南宫NG28、运用视为秘书基本素质的重要内容，予以足够的重视。

　　（1）秘书工作的正常化、制度化。党的十一届三中全会后，各级党政机关迅速地重新组织或调整了秘书工作和人员班子，学习了有关文件指示，制定了岗位责任制，保证了秘书工作的正常化和制度化。

　　（2）文书工作、档案工作的加强。各级秘书部门普遍加强了文书的撰拟、审核、制作、传递、处理和立卷工作。县级以上政府机关普遍设立了档案馆、党史资料征集室和地方志编纂室，加强了档案的收集、整理和保管工作。企事业单位不仅健全了历史档案、人事档案，也开始重视与建立科技档案、经济档案等。

　　（3）大兴情况调查、注重政策研究。各级各类秘书部门普遍进行情况调查，收集信息资料，进行分析研究。县以上的机关普遍设置政策研究室，配置得力人员，为领导部门提供决策依据和方案，充当参谋与助手。

　　（4）信访工作发挥重大作用。各级机关普遍将信访部门独立建制，人员得到加强。信访工作在了解民情社意、打击经济犯罪、纠正不正之风、维护政策法纪等方面都起着重要作用。

　　（5）科学、系统地培养秘书人才，开展秘书学理论研究。从中央各省市普遍重视秘书人才的培养，由高等院校和中等专业学校科学地、系统地培养秘书人才，也推动了秘书学理论研究的蓬勃发展。

　　（6）走向办公自动化和秘书工作的科学原理。随着经济和科技的发展，越来越多的秘书部门和秘书人员使用录音、录像、电子文字处理等先进办公室设备，逐渐实现办公自动化，同时也逐渐引入信息论、控制论、系统论等原理对秘书工作进行科学管理。总之，新时期，秘书工作已踏入了一个新的高度。